In unserer Werkstatt für Menschen mit Behinderung in Apolda bieten wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, einen Arbeitsplatz als

Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung

So sieht Ihr Arbeitsalltag aus:

• Sie leiten oder unterstützen eine Arbeitsgruppe und assistieren im Hinblick auf die Teilhabe am Arbeitsleben den behinderten Mitarbeiter*innen der Werkstatt.
• Sie begleiten und assistieren auf der Grundlage des personenzentrierten Ansatzes (ITP und AZAV) und orientieren sich dabei an den Fähigkeiten und den individuellen Bedürfnissen des Einzelnen.
• Sie dokumentieren und reflektieren die Entwicklung der Mitarbeiter*innen.
• Sie übernehmen Leistungen einfacher pflegerischer Hilfen.
• Sie gestalten gemeinsam mit der Gruppe die Arbeitsplätze und effiziente Prozesse einschl. Mitwirkung beim Einsatz und Entwicklung von Hilfsmitteln und Vorrichtungen, Dokumentation und Qualitätskontrolle
• Sie sind für die Koordination, Organisation und Betreuung von arbeitsbegleitenden Maßnahmen und Angeboten zur beruflichen Bildung, wie Praktika, Außenarbeitsplätze verantwortlich.
• Sie arbeiten aktiv oder unterstützend an gruppenübergreifenden sowie an Entwicklungsaufgaben mit.
• Sie unterstützen den Arbeitsvorbereiter bei der Erstellung von Angeboten.

Wir wünschen uns von Ihnen:

• eine gefestigte Persönlichkeit,
• eine handwerkliche/technische Berufsausbildung, idealerweise mit einer Qualifizierung zur Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung oder sonderpädagogischen Zusatzausbildung,
• professionelle Gesprächsführung und Moderation von Gruppenprozessen,
• Kenntnisse im MS Office,
• den Besitz des Führerscheins der Klasse B,

Das dürfen Sie erwarten:

• Eine durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit bis zu 38 Stunden.
• Hoch motivierte Kolleg*innen und ein modernes Sozialunternehmen.
• Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf.
• Sie erhalten ein attraktives Gehalt gemäß dem Paritätischen Vergütungstarifvertrag Thüringen (PATT) sowie Leistungen zur Altersvorsorge, betriebliches Eingliederungs- und Gesundheitsmanagement.
• Sie nehmen regelmäßig an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen teil.

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden gleichermaßen berücksichtigt.

In Vorbereitung eines ersten Gespräches senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 15.06.2022 und unter Angabe der Kennziffer AR2022-14 an Lebenshilfe-Werk Weimar/Apolda e. V., Personalwesen, Belvederer Allee 19, 99425 Weimar oder per E-Mail an: (Sachgebiet Personalwesen, Tel. 03643/5404-16)