Sie sind die “rechte“ Hand der PDL, gemeinsam sorgen Sie für eine bedarfsgerechte ambulante Pflege
Leitung, Steuerung, Sicherstellung des Versorgungsvertrages sowie Entscheidung über Planung und Kontrolle von Arbeitsabläufen des ambulanten Pflegedienstes ebenso die Einsatzplanung, Dienstplanerstellung und Urlaubsplanung in Abwesenheit der PDL
unterstützende Zuarbeit für die Pflegedienstleitung
Sie unterstützen das Team im Rahmen des SGBVI und SGBV
Dokumentation des Pflege- und Betreuungsprozesses im Dokumentationssystem
Mitarbeiterführung
WAS SIE MITBRINGEN:
staatlich anerkannte 3-jährige Ausbildung zum ex. Altenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d), nach Möglichkeit mehrjährige Berufserfahrung
Führerschein
Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Zuverlässigkeit
Einfühlungsvermögen, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
motiviertes und selbständiges Arbeiten
WAS WIR BIETEN:
Vergütung nach Tarif
Pflegezulage
einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Qualifizierungsmöglichkeit für Ihre Weiterentwicklung
30 Tage Urlaub
Schichtzulagen
Sonderurlaub in besonderen Lebenslagen
vom Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge
Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, gern im PDF Format oder per Post!
Die Stellenbörse wird bereitgestellt durch die Thüringer Agentur für Fachkräftegewinnung (ThAFF).
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